Mayotte : nouvelles mesures au 1er janvier 2018

15/12/2017

A compter du 1er janvier 2018, le code du travail applicable en métropole est étendu à Mayotte. Certaines dispositions du code sont adaptées ou appliquées de manière progressive afin de prendre en compte l'environnement local, socio-économique.

Le code du travail mahorais est supprimé à compter de cette même date.

Nous vous proposons une première présentation générale des  mesures qui entrent en vigueur à Mayotte et de celles qui changent  ainsi qu’une synthèse des taux de cotisations applicables au 1er janvier 2018.

Pour toute information complémentaire, nous vous invitons à contacter la caisse de Sécurité sociale de Mayotte au 02.69.61.91.91 ou à consulter le site cssm.fr.